Sürdürülebilirlik
Sürdürülebilirlik
WITTMANN grubunun kurumsal felsefesinin olmazsa olmaz parçası
Enerji tasarruflu
ürünler ve teknolojiler
WITTMANN ve 2008'den beri WITTMANN grubunun bir üyesi olan WITTMANN BATTENFELD, enerji verimliliği konusuna her zaman büyük önem vermiştir. BATTENFELD ilk tamamen elektrikli enjeksiyon kalıplama makinesini 1990'larda geliştirdi. Bunu, 1994 yılında sabit deplasmanlı bir pompa ve uzun tutma basıncı aşamaları sırasında motor kapatma sunan hız kontrollü bir sürücü sistemi izledi. Bundan kısa bir süre sonra, hidrolik HM serisindeki büyük makinelerin tümü, o zamanlarda standart olarak kabul edilen sabit debili pompa teknolojisi yerine değişken debili pompalar ile donatıldı. 2010 yılında PowerSeries'in lansmanını yapan WITTMANN BATTENFELD, bu sayede enerji tüketim konusunda yeni ölçütler belirleyen makineleri piyasaya sürmüş oldu. Örneğin, hidrolik tahrikli tüm makineler maksimum enerji verimliliği için servo sürücü teknolojisi ile donatılmıştır.
EcoPower serisinin tamamen elektrikli makineleri, son derece verimli servo-mekanik tahrik millerine sahiptir. EcoPower makineler ayrıca, silindir(ocak) ısıtması ve kontrol sisteminin beslenmesinde gerekli olan voltajı sağlamak için mengene açma ve kapama esnasında elde edilen, kinetik yavaşlama enerjisini kullanan KERS adı verilen sistem ile donatılmıştır. Sonuç, günümüz teknolojisiyle elde edilebilecek mümkün olan en yüksek enerji verimliliği çözümü.
Ultra modern proses teknolojileri tüm bunların yanı sıra müşterilerin enerji ve malzeme kaynaklarının tüketimini önemli ölçüde azaltmasına da yardımcı olur. Plastik enjeksiyon kalıplamada kaynakların tasarrufuna yönelik kapsamlı bir yaklaşımı teşvik etmek için mümkün olan en yüksek enerji ve üretim verimliliğine ulaşmak amacıyla sürecin tamamının (malzeme hazırlığından başlayarak gerçek işlemeye kadar) işleyicilerle birlikte yönetilmesi önemlidir.
Ayrıca, kaynak tasarruflu üretim süreçleri WITTMANN için kesinlikle bir vazgeçilmezdir. Şirket, enerji yönetimini iyileştirmek amacıyla yeni üretim tesisleri kurmakta ve mevcut olanları sürekli olarak yenilemektedir.
Sürdürülebilir insan
kaynakları planlama
ve geliştirme
WITTMANN grubu, pek çoğu uzun zamandır şirket için çalışan, kendini adamış ve yüksek nitelikli çalışanlarını başarısındaki en önemli faktörlerden biri olarak görmektedir. Dolayısıyla, insan kaynakları politikasında sürdürülebilirliği sağlamak şirketler grubu için önemlidir.
Günümüzde nitelikli teknik personel bulmak gittikçe daha da zorlaşmaktadır. Bu nedenle, gençleri uzman olmaları için eğitmek büyük önem taşımaktadır. Bu bağlamda, geleceğe yönelik genç uzman personel yetiştirilmek üzere yıllardır kapsamlı bir staj eğitim programı uygulanmaktadır. Eğitim programı, teknik sektörün yanı sıra iş yönetiminde yer alan pek çok farklı meslek türlerini de kapsamaktadır. Bu, WITTMANN'ın kendisi için belirlediği yüksek kalite standardının ilerleyen zamanlarda da korunabilmesini sağlar.
Şirketi uzun vadede mevcut ve gelecekteki çalışanlar için cazip bir iş yeri haline getirmek amacıyla, WITTMANN sadece ilginç pozisyonlar sunmakla kalmaz, aynı zamanda çok çeşitli temel ve ileri eğitim fırsatları sunar. Ayrıca, ana tesislerde çalışanlar, finanse edilmiş kantinler, şirket doktoru tarafından yapılan tıbbi bakımlar ve aşı kampanyaları gibi bir dizi gönüllü sosyal yardımdan da faydalanır.
WITTMANN grubu, kurumsal eğitim programının yanı sıra, aktif bir şekilde okullara ve üniversitelere makineler ödünç vererek geleceğin plastik işleme ve makine mühendislerine son teknoloji ekipmanlarla öğrenme imkânı tanır.
WITTMANN, bitirme tezlerinin ve tatil dönemi işlerinin atanmasını, son derece önemli olan uygulama yapma imkânıyla orta ve yüksek öğretimi desteklemek ve projeye ilişkin bilimsel çalışmayla desteklenen kendi ürün geliştirmesine sahip olmak için bir fırsat olarak görmektedir.
Gelecekteki
gelişmeler
WITTMANN’ın ilgilendiği bir diğer büyük konu ise, tıp teknolojisi, elektronik, otomotiv mühendisliği ve ileri seviye teknoloji gerektiren diğer endüstriler gibi alanlarda bütünsel olarak topluma fayda sağlayacak yeni gelişmeleri teşvik etmek amacıyla, gelecek vaat eden endüstriler için optimum plastik işleme çözümleri yaratmaktır.
WITTMANN BATTENFELD, sahip olduğu MicroPower ile tıbbi teknoloji ve elektronikte küçük ve mikro parçalara yönelik hızla artan talebi karşılamak üzere hem enerji verimliliği hem de maliyet etkinliği açısından optimize edilmiş bir makine modeli sunmaktadır. Ayrıca şirket, malzeme tüketimini önemli ölçüde azaltan hafif bileşenler üretme işlemi sayesinde, üretimde uzun vadeli kaynak tasarrufuna büyük katkı sağlamaktadır. Hedefe olan bu bağlılık devam edecek ve gelecekte daha da güçlenecektir.
WITTMANN grubu, sürdürülebilir ürün geliştirme hedefi doğrultusunda hareket ederek, araştırma ve geliştirmeden elde edilen en son bulguları kendi ürün geliştirme sürecine dahil etmek amacıyla üniversiteler ve araştırma enstitüleriyle belirli projelerde devamlı olarak işbirliği yapmaktadır. Bu sayede, hem çevre hem de ekonomi ile ilgili konuların uyumlu birleşimiyle müşterilerine sürekli olarak mümkün olan en iyi çözümleri sunmaktadır.
On yıllardır uygulanan ve gelecek için en önemli önceliklerden biri olan sürdürülebilirlik, WITTMANN grubunun amaçları arasında yer alır: Çevreyi ve kaynaklarımızı korumak ve herkese fayda sağlamak.
Makine Mühendisliği Endüstrisinin
Sürdürülebilirliğe İlişkin Kılavuzları
Firma olarak olarak bizim için sürdürülebilir bir insan kaynakları politikasının önemli bir bileşeni de, inovasyonun temeli olarak çeşitlilik ve çalışanlarımızın entegrasyonunu da içerir. Wittmann Group'ta çeşitlilik ve katılım DNA'mızın bir parçasıdır. Birlikte, çalışanlarımızın farklı seslerini teşvik eden, destekleyen ve kutlayan kapsayıcı bir kültür oluşturmaya devam ediyoruz. Bu anlayış, yeniliklere açık yapımızı körüklemekle beraber, bizi müşterilerimize ve hizmet verdiğimiz topluluklara daha yakın hale getirir.